基本情報/Basic Information

開講科目名 ／Class	労務管理論特別演習（2年次）／Advanced Seminar in Labor Management
授業コード ／Class Code	K060081001
ナンバリングコード ／Numbering Code
開講キャンパス ／Campus	ﾎﾟｰﾄｱｲﾗﾝﾄﾞ
開講所属 ／Course	博士／
年度 ／Year	2024年度／Academic Year
開講区分 ／Semester	通年／FULL-YEAR
曜日・時限 ／Day, Period	月3(前期),月3(後期)／MON3(SPR.),MON3(AUT.)
単位数 ／Credits	4.0
主担当教員 ／Main Instructor	松田　裕之／MATSUDA HIROYUKI
遠隔授業 ／Remote lecture	No

担当教員情報/Instructor Information

教員名 ／Instructor	教員所属名 ／Affiliation
松田　裕之／MATSUDA HIROYUKI	経営学部／Business Administration

授業の方法 ／Class Format	演習形式 : 対面授業を実施
授業の目的 ／Class Purpose	博士論文の作成にむけた文献資料や実地調査の結果の整理を行う。
到　達　目　標 ／Class Objectives	DPに定める「経営学の高度な専門知識を修得し、研究者として独創的な研究を行い、社会の発展に貢献できる能力を持つとともに、研究科が定める修了要件を満たすことによって、博士（経営学）の学位を授与する」ことを目標とする。 ・博士論文のテーマ決定に必要な資料を収集する。 ・資料を整理して、重要個所を抜粋する。
授業のキーワード ／Keywords	資料、史料、調査、取材、研究ノート
授業の進め方 ／Method of Instruction	・履修生の関心に合わせて、それを研究テーマに整理していくための指導を行う。 ・収集したデータの整理方法について指導を行う。 ・論文骨子の作成に関する指導を行う。
履修するにあたって ／Instruction to Students	あらゆるニュースソースに鋭い関心を抱き、常に観察→疑問→原因究明→因果に関する私見を提示できるように鍛錬すること。
授業時間外に必要な学修内容・時間 ／Required Work and Hours outside of the Class	博士論文作成に必要な資料収集・調査取材に可能な限りの時間を傾注すること。1日最低5時間を充当すること。
提出課題など ／Quiz,Report,etc	進捗状況を口頭もしくはレポートのかたちで適宜報告すること。報告にもとづき、進捗状況に即した助言を行う。
成績評価方法・基準 ／Grading Method・Criteria	毎回の課題発表と質疑応答が50％、作成したレジュメやノート類の内容が50％で評価する。 仮説の設定と骨子の作成の完了を確認し、次年度からの博士論文執筆に十分な水準にあると判断できれば「合格」とする。
テキスト ／Required Texts	テキストは指定しない。履修生の関心や必要に応じて必要な文献・資料を適宜教示。
参考図書 ／Reference Books	とくになし。

No.	回 ／Time	主題と位置付け ／Subjects and position in the whole class	学習方法と内容 ／Methods and contents	備考 ／Notes
1	第1回	ガイダンス	仮説の設定や論文骨子の作成に関する技能と知識について。
2	第2～10回	仮説の設定	1年次に作成した研究ノートをもとにして仮説の設定を行う。
3	第11～15回	仮説の検証作法	仮説の検証方法の好例と悪例を紹介し、適切な検証の方法を習得する。
4	第16～28回	博士論文の骨子作成	仮説検証の流れにしたがって論文の骨子を作成する。
5	第29～30回	博士論文の準備作業の完了	次年度からの博士論文の執筆にむけた準備作業を終える。